HUT PT. Bravo Satria Perkasa Ke-14, Bravo Luar Biasa!

KSATRIA–Perjalanan panjang 14 tahun PT. Bravo Satria Perkasa (BSP) dijalani dengan penuh suka dan duka. Hari Ulang Tahun (HUT) ke-14 tahun ini semakin mengokohkan keberadaan perusahaan jasa pengamanan ini semakin lebih maju tumbuh dan berkembang di negeri pertiwi ini.

Tak mudah untuk sampai seperti saat ini, 14 tahun lalu, BSP yang awalnya hanya beberapa personil security dan staf ini dengan penuh keyakinan mampu menghalau segala rintangan yang menghadang untuk mewujudkan diri sebagai perusahaan anak bangsa yang cukup diperhitungkan di negeri ini.

Tak heran jika pada acara HUT ke-14 yang bertepatan pada tanggal 12 Juli 2016 ini mengusung tema besar ‘Bravo Luar Biasa!!’. Slogan ini bukan isapan jempol belaka, ketika BSP diusianya yang ke-14 tahun telah mampu menunjukkan eksistensinya sebagai perusahaan dengan segudang prestasi.

Sebagai bentuk rasa syukur kepada Allah Swt, BSP menggelar acara HUT ke-14 di Jawa Tengah dan Yogjakarta pada 14-17 Juli 2016. Kegiatan akbar ini melibatkan seluruh personil karyawan yang ada di seluruh Indonesia. Mulai dari Head Office, Sumatera 1, Sumatera 2, Jawa 1, Jawa 2, Jawa 3, Kalimantan dan Indonesia Timur. Dengan jumlah total karyawan dan manajemen yang hadir sebanyak 207 orang.

Gathering BSP-1Euforia pelaksanaan HUT BSP ke-14 ini sudah terasa sejak dari keberangkatan yang dikoordinasikan panitia menjadi dua titik kumpul. Titik kumpul pertama dari Head Office Jakarta, di mana tergabung seluruh karyawan dari wilayah Sumatera 1, Sumatera 2, Head Office dan Jawa 1. Peserta menggunakan empat kendaraan bus berangkat beriringan menuju Jawa Tengah.

Sementara titik kumpul kedua dipusatkan di Surabaya, di mana peserta yang tergabung adalah dari Indonesia Timur, Kalimantan dan Jawa 3. Peserta tergabung dalam satu bus menuju Jawa Tengah.

Kebersamaan, kekompakan dalam suasana kekeluargaan menjadi ruh para peserta yang hadir dari segala penjuru nusantara ini. Mereka datang untuk membuktikan bahwa BSP adalah Keluarga Besar yang bisa dibanggakan. Terbukti, menghadirkan para karyawan dari seluruh Indonesia ini bukanlah hal yang mudah. Sekali lagi, Bravo Luar Biasa!!

Dalam sambutan pidato pembukaan employee gathering 2016, Direktur Utama PT. Bravo Satria Perkasa Joko PN Utomo mengatakan penyelenggaraan employee gathering tahun ini mengusung tema “Bravo Luar Biasa!!”. Tema ini mengandung visi, misi, dan cita–cita agar perayaan hari ulang tahun dalam bentuk employee gathering seluruh Indonesia ini akan membawa BSP menjadi lebih baik, solid, dan selalu menjadi BUJP terdepan dan terbaik di antara para kompetitornya.

Saat ditemui di kantor BSP, Joko mengatakan bahwa acara ulang tahun BSP kali ini sagat luar biasa. Dirinya tak menyangka bisa mengumpulkan karyawan dari seluruh Indonesia. Joko teringat saat awal mendirikan BSP ini yang hanya beberapa orang saja, sekarang menjadi besar seperti saat ini.

“Saya pribadi merasa bahagia, terharu bahwa apa yang kita kerjakan selama ini telah menunjukkan hasil yang luar biasa, terima kasih kepada seluruh tim yang ikut membesarkan perusahaan ini,” tuturnya.

Joko menambahkan kegiatan besar ini juga sebagai rasa syukur atas penghargaan yang telah dicapai BSP karena mendapatkan anugerah, yakni keberhasilan dalam meraih dan mendapatkan sertifikasi berskala internasional, yaitu Sistem Manajemen Mutu ISO 9001 : 2015, Sistem Manajemen Lingkungan ISO 14001 : 2015, dan Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja OHSAS 18001 : 2007 yang berlisensi internasional.

Pencapaian BSP ini, imbuhnya, sejalan dengan upaya BSP dalam menyambut tantangan menghadapi implementasi Masyarakat Ekonomi Asean (MEA). “MEA merupakan momentum memacu produktivitas dan bisnis BSP  agar semakin berkembang dalam skala yang lebih luas,” jelasnya.

Joko berharap dari kegiatan employee gathering ini bisa mewujudkan spirit kebersamaan seluruh jajaran agar kinerja menjadi lebih optimal dan profesional. “Adanya employe gathering saya berharap dapat meningkatkan kualitas hubungan antar karyawan agar saling mengenal dan memahami satu sama lain,” paparnya.

Spirit budaya etos kerja BSP yaitu ‘Bekerja keras, Bergerak cepat, Bertindak tepat bisa terwujud sehingga mampu mewujudkan cita–cita ‘One team – One mission – and One goal’. Dengan begitu, sebuah  team work yang kuat dan solid pun dapat kita wujudkan.

“Mengutip perkataan Bapak H. Djarot selaku direktur, yakni jika kita ingin selangkah lebih maju, maka bekerja dengan hati, untuk menjadikan diri kita berarti,” jelasnya.

Menurut Ketua Panitia Employee Gathering 2016, Abdul Aziz acara gathering ini merupakan gathering terbesar selama BSP berdiri sejak 14 tahun lalu. Gathering kali ini melibatkan seluruh karyawan di seluruh Indonesia. Untuk itu, panitia mempersiapkan kegiatan ini secara matang untuk menghindari hal-hal yang tidak diinginkan.

Menurut Aziz yang saat ini menjabat sebagai Head of Finance & Accounting BSP ini, untuk memberikan penyegaran para peserta gathering, panitia menyelenggarakan berbagai macam outbond, mulai dari permainan memindahkan kayu tanpa tangan dengan menggunakan tali, permainan paku yang dirapikan dengan sebuah papan tanpa penyangga, mengumpulkan pesan lewat tanda dan isyarat dengan mata uang logam, pinball, permainan ular, mengambil bendera di kolam tanpa menyentuh air, permainan pipa dan permainan berjalan di atas bambu.

Tujuan dari seluruh permainan ini adalah untuk belajar menjalin komunikasi yang efektif, baik dan benar, untuk mempererat hubungan kekeluargaan, menghilangkan rasa takut yang berlebihan pada karyawan, melatih team building untuk membangun rasa percaya diri pada karyawan.

Setelah menggelar berbagai macam game, malam harinya digelar malam puncak HUT BSP ke-14 dengan berbagai macam agenda acara, di antaranya adalah pemutaran video company profile BSP, sambutan dari direkur utama, potong tumpeng, musik, pembagian doorprize dengan hadiah terbesarnya adalah sebuah motor Honda Beat. [FR]